Марина Зорина Парабола замысла поиска работы мечты. Архетипы HR- менеджеров
Книга Марины Зориной «Парабола замысла поиска работы мечты» основана только
на реальном опыте автора и наполнена полезной информацией, касающейся
закономерностей процесса внутреннего рекрутмента. Очень многие из нас хотя бы раз в
жизни искали работу и задавались вопросом, почему все-таки не они стали обладателями
заветного Job Offer в компанию своей мечты? Вся правда о поиске работы: от определения
персональной миссии до успешных поведенческих стратегий на интервью-собеседовании, от
нюансов интерпретации ваших ответов внутренними рекрутерами до архетипов HR-
менеджеров.
В первую очередь, книга обращена к соискателям работы, поскольку она охватывает
широкий спектр вопросов, начиная от профессионального самоопределения заканчивая
успешными поведенческими стратегиями до, в процессе и после интервью-собеседования.
Кроме того, вся книга призвана изменить парадигму восприятия интервью-собеседования:
часто HR-менеджер, который проводит с вами первичное интервью-собеседование,
воспринимается как основное препятствие на пути достижения заветной цели – получения
Job Offer в компанию своей мечты. Как понимать, что за человек проводит с вами встречу?
Как он воспринимает людей и мир вокруг себя? Что является его глубинной мотивацией?
На основании чего он принимает решение?
Эта книга будет также интересна и HR-специалистам. Узнать себя в привычных
поведенческих стратегиях – что может быть более мотивирующим к развитию?
Структура книги такова, что вы легко можете начать с той главы, которая в
данный конкретный момент является наиболее актуальной для вас.
